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Fachbeiträge

Mensch zieht mit einem Magneten kleine Menschen ein

Mehr als Facebook für Business

Die sichtbarsten KMU 2026 sind nicht mehr die mit dem meisten Budget, sondern diejenigen, die ihren Mitarbeitenden eine Plattform und Raum für Authentizität geben. Fünf Tipps und T...

Grüne runde Äpfel umringen einen kantigen grünen Apfel

Die Stärken der Mitarbeiter ausbauen und nutzen

Führungskräfte schenken den Schwächen ihrer Mitarbeitenden oft mehr Beachtung als deren Stärken. Sie tragen damit dazu bei, dass deren Leistung und die ihrer Teams mittelmäßig blei...

Mitarbeitende arbeiten im Team zusammen an der Software

So wird die neue HR-Software zum echten Erfolgsfaktor

Unser Autor, Prof. Dr. Wilhelm Mülder, erläutert in seinem neuesten Beitrag den Lifecycle von HR-Software. Dabei beleuchtete er alle Phasen des Lebenszyklus – vom Projektstart über...

Kollegen reden mit einem Coach über Änderungen der Organisations-Struktur

Organisations-Coaching im Fokus

Organisations-Coaching gewinnt in Unternehmen an Bedeutung, die spüren, dass die bisherigen Veränderungslogiken ihre Wirksamkeit verlieren. Während individuelles Coaching weiter wä...

Schaltzentrale HR-Abteilung

Wenn die Personalabteilung zur Schaltzentrale wird

Die Personalabteilung ist längst nicht mehr nur für Personalakten und Gehaltsabrechnungen zuständig – sie ist die Schaltzentrale, in der die Zukunft von Unternehmen gestaltet wird....

Ein Gehirn stemmt Gewichte. Das Bild soll Lernen demonstrieren.

Es geht um mehr als nur um Tools

Eine HR, die KI-fähig ist, entsteht durch saubere Schnittstellen, nicht durch Einzeltools. Künstliche Intelligenz in der HR ist kein „Tool-Roll-out“, sondern ein Zusammenspiel aus ...

Mann steht vor großen Wänden mit vielen bunten Post-its

Warum Wissen allein keine neuen Lösungen schafft

Im HR-Kontext wird Lernen häufig mit Fortschritt gleichgesetzt: mehr Qualifikationen, mehr Trainingsstunden, mehr Inhalte. Doch Lernen erweitert Wissen und Fähigkeiten – es verände...

Lachender Mann steht vor seinen Mitarbeitenden und symbolisiert positive Führung

Positive Leadership: Mehr als ein Modetrend?!

"In einer Welt, die so volatil wie unsere ist, brauchen die Unternehmen Mitarbeitende, die nicht nur Befehle ausführen, sondern sich auch eigeninitiativ engagieren.": Interview übe...

Alle Beiträge

Webinare & Webkonferenzen

KI-Tools für HR
25.08.2026
|
09:00
Uhr

Webkonferenz KI-Lösungen für HR

Zwischen operativem Druck und strategischem Anspruch: HR-Teams stehen vor der Frage, wie Künstliche Intelligenz administrative Routinen tatsächlich entlasten kann. Diese Webkonfere...

Kollegen arbeiten virtuell zusammen und schauen in die Digitale Personalakte
21.07.2026
|
09:00
Uhr

Webkonferenz Digitale Personalakte – 1.1.27 Pflicht für digitale Entgeltunterlagen

Ist Ihre Personalablage bereit für den 1. Januar 2027? Ab diesem Stichtag müssen bestimmte Personalunterlagen nach Beitragsverfahrensverordnung (BVV) digital aufbewahrt werden. Die...

Frau bespricht Software für KMUs mit Mitarbeitenden
30.06.2026
|
09:00
Uhr

Webinar-Thementag: HR-Lösungen für KMU

An unserem Webinar-Thementag können Sie wählen zwischen den Sessions "So wird HR im Mittelstand digital – einfach, sicher, effizient", "Eine Stunde. Was HR wirklich aufhält.", "Vom...

Alle Webinare & Konferenzen

Angekündigte Webinare & Webkonferenzen

Frau mit Kreidetafel und der Aufschrift "Entgelttransparenzgesetz (EntTranspG)"

02.09.2026 – Webinar-Thementag Softwarelösungen zum Entgelttransparenzgesetz (Ankündigung)

Bei unserem Webinar-Thementag "Softwarelösungen zum Entgelttransparenzgesetz" zeigen die einzelnen Session in jeweils 45 Minuten Lösungen zum Thema des Tages.

08.09.2026 – Webinar-Thementag HR Diagnostic (Ankündigung)

Bei unserem Webinar-Thementag "HR Diagnostic" zeigen die einzelnen Session in jeweils 45 Minuten Lösungen zum Thema des Tages.

29.09.2026 – Webkonferenz Digitale Zeiterfassung (Ankündigung)

Bei unserer HR-Webkonferenz "Digitale Zeiterfassung" zeigen wir an einem Vormittag bis zu sieben Lösungen/Dienstleistungen zum entsprechend ausgeschriebenen Oberthema. Eingeleitet ...

Alle angekündigten Webinare & Konferenzen

Whitepaper, E-books und mehr

Whitepaper Automatisierung und Innovation

Automatisierung und Innovation: KI in der Personalverwaltung – HR-Software vor dem Umbruch

Von Routine zu Effizienz: Automatisierung im HR-Alltag Komplexität raus, Verlässlichkeit rein: SAP-HCM zukunftssicher nutzen (FIS-Logo unten rechts) Der Titel und das Bild transportieren zusammen die Kernbotschaft des Whitepapers: Weg von manuellen, fehleranfälligen HR-Prozessen – hin zu automatisierter, zuverlässiger Effizienz mit SAP HCM.

Komplexität raus, Verlässlichkeit rein: SAP-HCM zukunftssicher nutzen

Cover Whitepaper DPA

Automatisiert, integriert, revisionssicher: Die digitale Personalakte als Rückgrat moderner HR-Prozesse

Alle Downloads

Aktuelles

Eine Zickzack-Kurve vor dem Meer

Auf Datenwellen surfen und nicht darin ertrinken

Die Unternehmen wandeln sich, die Mitarbeiterschaft wird komplexer und der Gesetzgeber entwickelt permanent neue Regularien. So behalten Sie den Überblick.

Markus Stier und Franz Langecker auf den HR & Payroll Tools Days 2026

So waren die 1. HR & Payroll Tools Days in Köln

Die HR & Payroll Tools Days 2026 brachten die HR- und Payroll-Branche in Köln zusammen. Ein Rück- und Ausblick auf ein gelungenes Event.

Frau hält Schild vor ihr Gesicht, auf dem No! steht

Im Prozess ist die Absage die Regel

Standardfloskeln, Ghosting und wochenlanges Schweigen: Eine aktuelle Studie deckt auf, wie Arbeitgeber mit schlechten Absagen ihre Arbeitgebermarke massiv beschädigen. Die Zahlen s...

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