„So verlockend diese neue Form der Arbeit auch sein mag, sie ist nicht für alle Beschäftigten und Arbeitsaufgaben gleichermaßen geeignet. Urlaub dient in erster Linie der Erholung ...
Drei Fragen an…
Wir haben mit Christiane Gäb, seit Juli 2023 neue Director People & Culture bei InnoGames, darüber gesprochen, wie für sie Personalarbeit in Zeiten von Inflation und multiplen Kris...
Das sind die teuersten Städte für Expats
Fünf europäische Städte befinden sich in der weltweiten Top-Ten der Rangliste, darunter vier Schweizer Städte und London, das um neun Plätze auf den achten Rang vorgerückt ist. Die...
Gen Z ist engagiert und kritisch
Über alle Generationen hinweg bleiben Arbeitnehmer:innen eher im Unternehmen, wenn sie das Gefühl haben, dass sie ihre Karriereziele erreichen können und ihnen Vorteile geboten wer...
Azubi-Ghosting
„Das beste Azubimarketing und die tollste Social-Media-Kampagne nützen nichts, wenn Betriebe Bewerber entweder im Bewerbungsprozess verlieren oder auf Grund alter Glaubenssätze fra...
Hybrides Arbeiten mindert das Burnout-Risiko
Vier von fünf Personalleitern (86 Prozent) sagen, dass hybride Arbeitsformen heute zu den gefragtesten Benefits für Mitarbeiter gehören. Auch sie sind der Meinung, dass sich die Pr...
Wundermittel 4-Tage-Woche?
Wir haben mit dem Arbeitszeitexperten Guido Zander über den Hype um die 4-Tage-Woche gesprochen, die vielfach (zu Unrecht) als Wundermittel angesehen wird, über alternative Arbeits...
„Länger bleiben“ als Normalfall
Insgesamt arbeiten die Deutschen im Schnitt 36,7 Stunden pro Woche. Fast ein Drittel (32 %) gibt allerdings an, eine 40-Stunden-Woche zu haben. Ihre aktuelle Arbeitszeit ist aus Si...
