Startseite » Recruiting » Seite 7

Alle News

Ein ausländischer Mitarbeiter mit einem Rucksack geht in ein Lager zur Arbeit.

Ausländische Beschäftigte sichern Beschäftigungswachstum

2024 kamen in Westdeutschland auf 100 ältere Beschäftigte (58- bis 62-Jährige) 95 Jüngere (28- bis 32-Jährige), im Osten hingegen nur 68. „In Westdeutschland ist die Relation von j...

Gestresste Mitarbeiterin stützt den Kopf an ihrem Arbeitsplatz in die Hände

Mehrbelastung findet nicht immer Anerkennung

Mehrbelastung findet nicht immer die angemessene Anerkennung: Von den Personen, die über steigende Arbeitsbelastung berichten, erhalten laut einer neuen Studie 33 % einen Freizeita...

Drei Menschen sitzen am Tisch und schauen entsetzt, ein großer Daumen zeigt nach unten, weil die Unternehmen Personalprobleme haben.

So viele Betriebe sind von Personalproblemen betroffen

Zwei von drei Betrieben bezweifeln laut dem IAB-Betriebspanel, dass sie in Zukunft ausreichend qualifizierte Arbeitskräfte gewinnen können. Im Baugewerbe sind diese Sorgen besonder...

Eine Person in einem gelben Pullover streckt sich mit erhobenen Armen vor einem Fenster. Sonnenlicht erhellt den Raum, auf dessen Fensterbank grüne Pflanzen und ein kleiner Topf stehen. Dies schafft eine Atmosphäre, die dazu einlädt, den friedlichen Morgen zu genießen.

Arbeitskräfte engagieren sich mehr

Insbesondere scheint es jedoch die Autonomie der Mitarbeitenden zu sein, die einen erheblichen Einfluss auf das hohe Maß an Engagement hat. Die Studie zeigt, dass die Befragten, di...

Mann spricht durchs Megafon und trägt Aktentasche, Geldscheine fliegen umher

Gehaltsverhandlungen sind dieser Altersgruppe unangenehm

„Lange Zeit galt: Über Geld spricht man nicht. Das ist gerade bei Jüngeren nicht mehr so“, erklärt Lena Ludwig, Karriereexpertin bei Stepstone. „Die GenZ und Millenials sind immer ...

Zwei goldene Figuren – ein Bär und ein Bulle – stehen auf einer Finanzzeitung mit Börsendaten und Charts. Der Bulle wirkt stark und angriffslustig und symbolisiert einen Bullenmarkt, während der Bär zurückhaltender wirkt und einen Bärenmarkt repräsentiert.

Nur jedes dritte DAX-Unternehmen hat einen Personalvorstand

Mit Blick auf die Ausbildung ist der Wissensstand noch dünn. So haben nur zwei der 14 DAX-HR-Vorstände ein HR-Studium absolviert. Fünf der 39 Vorstände, die das Personalwesen aussc...

Ein gelbes Straßenschild unter blauem Himmel und weißen Wolken trägt die Aufschrift „Vier-Tage-Woche“ über der durchgestrichenen „5 Tage Woche“, die den Wechsel zur Vier-Tage-Woche symbolisiert. Am unteren Bildrand sind üppige Bäume zu sehen.

Verpflichtende Vier-Tage-Woche schadet Unternehmen

Nur wenige Unternehmen glauben, dass der Fachkräftemangel mit einer Vier-Tage Woche bekämpft werden kann. Auch das häufig in der Debatte präsentierte Argument, dass die Produktivit...

Die Illustration von drei Personen, die auf nach oben zeigenden Pfeilen stehen, vermittelt ein Gefühl von Fortschritt und Kommunikation. Zwei Personen blicken durch Teleskope, und einer spricht in ein Megafon. Sie navigieren über schwebende Papierflieger und Wolken und vermeiden dabei die Hindernisse, die durch Geisterbilder entstehen.

Ghosting bei Ausbildungsplätzen

Großbetriebe mit 500 und mehr Beschäftigten nennen Absprünge von Bewerber*innen besonders häufig als einen der Gründe für die Nichtbesetzung von Ausbildungsplätzen. Aber auch 28 Pr...