HR Performance - #Netzwerk_für_digitale_HR

HR Performance ist die Fachzeitschrift für HR-Software, HR-Informations- und Kommunikationslösungen.
Sie bietet 6 x im Jahr Praxisbeispiele und Marktübersichten, gibt Hilfestellungen bei Investitionsentscheidungen und informiert über Rolle und Einfluss der IT- und Kommunikationstechniken auf die Personalarbeit.

Schwerpunkte HR Performance 1/2019:

✔ Erfolgreiches Workforce Management braucht Zeitwirtschaft und Personaleinsatzplanung 
✔ Workforce Analytics treibt HR 
✔ Zeit, Zutritt, Kontrolle für HR-Sicherheit 
✔ Durchbruch bei KI, HR-Labs und Zukunft 
✔ HR-Trends 
✔ HR-Ideen und Innovationen managen 
✔ HR-Recruiting - Was geht noch? 
✔ Talente suchen, finden, einstellen, fördern 
✔ Bewerberauswahl: Video, Assessment, KI 

Special: Recruiting

✔ Bewerbermanagement
✔ Talentmanagement
✔ Zeitarbeit/Personaldienstleistungen
✔ TALENTpro