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HR Performance - #Netzwerk_für_digitale_HR

HR Performance ist die Fachzeitschrift für HR-Software, HR-Informations- und Kommunikationslösungen.
Sie bietet 4 x im Jahr Praxisbeispiele und Marktübersichten, gibt Hilfestellungen bei Investitionsentscheidungen und informiert über Rolle und Einfluss der IT- und Kommunikationstechniken auf die Personalarbeit.

  

HRP_3_2021_Hauptheft_Cover_300

 

Schwerpunkte HR Performance 3/2021:

✔ Zeitwerkonten

✔ Zeitwirtschaft / Personaleinsatzplanung / Zutritt & Kontrolle

✔ HR-Software / Digitalisierung / Personality Analytics & KI

✔ Recruiting / Talentmanagement / New Work / Datenschutz & HR

  

»Lesen Sie hier die aktuelle Ausgabe der HR Performance

    

HRP_3_2021_Special_Compensation_Benefits_Cover_300

 

Special: Compensation & Benefits

✔ Mitarbeiterbindung / Work-Life-Balance / Well-Being

✔ Vergütung / bAV

 

»Lesen Sie hier das Special "Compensation & Benefits"

 

 

  

  

  

Cover_Special_6_2020_300

 

Special: Die führenden HR-Anbieter 2020/21

 

»Lesen Sie hier das Special "Die führenden HR-Anbieter 2020/21"

 

 

 

 

 

 

 

 

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HR Performance ist die Fachzeitschrift für HR-Software, HR-Informations- und Kommunikationslösungen.
Sie bietet 4 x im Jahr Praxisbeispiele und Marktübersichten, gibt Hilfestellungen bei Investitionsentscheidungen und informiert über Rolle und Einfluss der IT- und Kommunikationstechniken auf die Personalarbeit.

  

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Schwerpunkte HR Performance 3/2021:

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Special: Compensation & Benefits

✔ Mitarbeiterbindung / Work-Life-Balance / Well-Being

✔ Vergütung / bAV

 

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Special: Die führenden HR-Anbieter 2020/21

 

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HR Performance 6/2020
Zeitschrift HR Performance
HR Performance unterstützt und begleitet Personal- und Führungsverantwortliche bei der Organisation und Optimierung der Personalarbeit. Die Fachzeitschrift bietet Informationen über HR-Software, HR-Informations- und...
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