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Seminar

Strafverfolgung, Whistleblowing, Internal Investigations - Datenschutz und Strafrecht

Beschäftigten- und Kundendaten in internen Ermittlungsverfahren und Strafverfolgungsmassnamen


Strafverfolgung, Whistleblowing, Internal Investigations - Datenschutz und Strafrecht
 
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Interne Ermittlungen spielen eine wichtige Rolle bei der Wahrung der Interessen eines... mehr

Interne Ermittlungen spielen eine wichtige Rolle bei der Wahrung der Interessen eines Unternehmens. Die Etablierung eines internen Ermittlungsprozesseskann darüber hinaus im Sinne der Compliance eines Unternehmens sogar erforderlich sein. Das Seminar geht anschaulich auf zentrale Fragen ein, die hinsichtlich des Schutzes personenbezogene Daten aufgeworfen werden. Besonderes Gewicht wird dabei auf die neuen Anforderungen der DS-GVO gelegt. Datenschutzrechtliche Aspekte sind in besonderem Maße auch im Rahmen von Auskunftspflichten gegenüber Behörden berührt. Erfahren Sie, wann Behörden auf Basis welcher Rechtsgrundlage handeln können und wie Sie sich im Zusammenhang mit der Herausgabe personenbezogener Daten richtig verhalten, um sich und Ihr Unternehmen vor Haftungsrisiken zu schützen.

 

Anhand konkreter Beispiele und Anwendungsfälle werden die für Datenschützer, Personalverantwortliche, Compliance-Beauftragte und Betriebsräte wichtigen Aspekte diskutiert und Lösungsmöglichkeiten vorgeschlagen.

Internal Investigation: Beschäftigtendaten in der Aufklärung von Straftaten Compliance und... mehr
  • Internal Investigation: Beschäftigtendaten in der Aufklärung von Straftaten
  • Compliance und Whistleblowing: Was muss, was kann, wo sind die Grenzen
  • Zugriffe auf Daten durch Polizei, Staatsanwaltschaft und Sicherheitsbehörden - Rechtsstellung des zur Herausgabe Verpflichteten
  • Anforderungen aufgrund der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO)
FAQ
Internal Investigation: Beschäftigtendaten in der Aufklärung von Straftaten Compliance und... mehr

Datenschutzbeauftragte, Personalverantwortliche, Compliance-Beauftragte, Betriebsräte

Internal Investigation: Beschäftigtendaten in der Aufklärung von Straftaten Compliance und... mehr

Interne Ermittlungsverfahren

  • Rechtfertigungstatbestände
  • Whistleblowing
  • Internal Investigation als Teil der Compliancestrategie
  • Maßnahmen der internen Ermittlungen
  • Beteiligung des Betriebsrates
  • Durchführung interner Ermittlungen durch Dritte („Criminal Services")
  • Weitergabe der Ermittlungsergebnisse an verbundene Unternehmen
  • Änderungen durch die DS-GVO
  • Sanktionen und Haftungsrisiken

Herausgabe personenbezogener Daten an Behörden

  • Beteiligte und mögliche Konstellationen des Herausgabevorgangs
  • Überblick über relevante Rechtsgebiete (Strafverfolgung, Gefahrenabwehr, besonderes Verwaltungsrecht)
  • Maßnahmen vor und im Strafverfahren
  • Herausgabe von Daten im Rahmen der Gefahrenabwehr
  • Behördliche Auskunftsansprüche im besonderen Verwaltungsrecht
  • Weitergabe von personenbezogenen Daten durch die Behörde
  • Mitwirkungspflichten, Sanktionen und Rechtsschutzmöglichkeiten der Beteiligten
  • Änderungen durch die DS-GVO

Netto-Unterrichtsstunden: 5,5 h

 

Vortragsmethode: Vortrag, Bewertungs- und Handlungsempfehlungen, Anwendungsfallübungen, Teilnehmerfragen und -austausch

 

Am Ende der Veranstaltung wird eine Teilnahmebescheinigung ausgeteilt.

Internal Investigation: Beschäftigtendaten in der Aufklärung von Straftaten Compliance und... mehr

Das Seminar informiert über die aktuellen und künftigen rechtlichen Anforderungen an die Verarbeitung personenbezogener Daten im Kontext interner Ermittlung und externer Auskunftspflichten. Es geht auf die rechtlichen Aspekte des sogenannten Whistleblowings ein und ermöglicht eine Bewertung und Handlungsempfehlung für Verantwortliche in den Bereichen Beschäftigtendatenschutz, Compliance und betriebliche Mitbestimmung. Den zweiten Schwerpunkt bildet der Zugriff auf personenbezogene Daten durch Behörden.

Die Rechte und Pflichten der am Herausgabeprozess Beteiligten werden intensiv beleuchtet und insbesondere auf die Rechtsschutzmöglichkeiten eingegangen.