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Wie Unternehmen die besten Talente gewinnen

Der erste Eindruck zählt. Bewirbt sich ein Mitarbeiter bei einem Unternehmen, gilt dieser Satz definitiv. Was Firmen oft vergessen: Es gilt für beide Seiten. Der Talent-Management- und Recruiting-Spezialist Saba erläutert in der Titelgeschichte der aktuellen Ausgabe 4/2019, wie zeitgemäße Talentgewinnung sowie -förderung aussieht und welche Fehler Unternehmen häufig machen. Auch Henner Knabenreich, Experte für die Optimierung von Arbeitgebermarkenauftritten und HR-Blogger, hält wichtige Tipps bereit.

Lesen Sie den Beitrag und das Interview hier.

Mehr Infos auf: www.saba.com/de

(Foto: Saba)

 

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